Auditoria Social - Verificações Anti-Trabalho Infantil

Trabalho infantil e serviços de auditoria social

Muitas empresas e os seus clientes desejam negociar de maneira ética. Existem demandas crescentes de que as empresas assumam a responsabilidade por práticas éticas em toda a sua cadeia de suprimentos. Muitas empresas desejam demonstrar aos seus clientes e funcionários que levam esses requisitos a sério. Eles conseguem isso usando os serviços de Auditoria da Goodada. Nossos inspetores visitam fábricas em todo o mundo para verificar as fábricas quanto ao bem-estar dos funcionários e práticas de trabalho infantil. A Goodada fornece aos seus clientes um relatório detalhado de auditoria do bem-estar do pessoal. Este relatório pode demonstrar que a empresa tem uma política ativa de assegurar que os seus fornecedores não exploram os seus funcionários.

A um desses serviços de auditoria chamamos de auditoria social. Esta Auditoria foi criada em 1989 pela SAI (Social Accountability International). O objetivo da SA8000 é promover, desenvolver e manter práticas de trabalho socialmente aceitáveis. Embora o padrão seja voltado para todas as empresas de qualquer país, é de particular importância em países produtores de baixo custo, onde as leis e culturas não são robustas o suficiente para proteger os funcionários da exploração.

As áreas cobertas durante uma Auditoria Social incluem:

Visão geral da fábrica e sistemas de Gestão
Trabalho Infantil
Discriminação
Práticas Disciplinares
Trabalho Forçado e Trabalho Compulsório
Liberdade de associação e negociação coletiva
Sistemas de Gestão
Saúde e segurança Ocupacional
Horário de trabalho e remuneração
Remuneração
Revisar subcontratados

Quais são os benefícios para a minha empresa para garantir que os nossos fornecedores estejam em conformidade com a SA8000?

Os benefícios para a sua organização incluem:

- Mostra aos seus clientes, funcionários e fornecedores que a sua empresa está comprometida em tratar os funcionários de forma ética e é socialmente responsável por esse compromisso.

- Isto ajuda a sua empresa a reduzir os custos de falha do produto por meio de um processo de gestão aprimorado e da produção dos seus fornecedores dentro da sua cadeia de suprimentos.

- Reduz os riscos de litígio, negligência e quaisquer más relações públicas que possam ocorrer como resultado da presença de fornecedores inadequados na sua cadeia de suprimentos.

- Oferece suporte à capacidade da sua organização em apresentar propostas para os principais contratos

Para obter mais informações sobre as Auditorias Sociais da Goodada, entre em contato:

Pessoa de Contato: Olivia Santos

Telemóvel- Messenger (Clique para ligar)

Laptop/PC (Clique para ligar)

Phone: (Portugal) + 351 932039200; (Europe/ Rest of the World) +353 1 885 3919

Qual é o processo para solicitar uma auditoria social?

Passo 1 - O cliente faz um pedido de Auditoria Social no site da Goodada Inspection.

Passo 2 - Um coordenador de inspeção Goodada irá confirmar a auditoria e designar uma equipa de inspeção para conduzir a auditoria.

Passo 3 - O pagamento é feito para confirmar e reservar a Auditoria.

Passo 4 - O Auditor visitará o Fornecedor e iniciará o trabalho na Auditoria. Inclui entrevistas com funcionários em particular.

Passo 5 - Após a conclusão da auditoria, o coordenador da inspeção Goodada irá revisar o relatório. Assim que o relatório de auditoria for aprovado, ele será carregado e enviado para sua revisão.

Passo 6 - Se o cliente tiver dúvidas ou perguntas sobre o relatório, pode entrar em contato com o coordenador de inspeção designado, que pode ajudar a responder a quaisquer perguntas que o cliente possa ter.